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成長只有四條路|安索夫矩陣怎麼變成你的年度計劃

📅 2026年8月31日

四個格子,翻成白話

想像你有一台餐車。車上就那幾道菜,門口就那批客人。想多賺一點,只有四條路:

舊菜(現有產品) 新菜(新產品)
熟客 ① 市場滲透|讓同一批人多買幾次 ③ 產品開發|給熟客多一個理由再來
新客 ② 市場開發|同一台車推去別條街 ④ 多角化|收起餐車,從頭再來一次

第一格風險最低,也是最多人跳過的一格。第四格風險最高,因為兩邊都要從零開始。

兩個踩坑

  • 四格一起做:資源切成四份,等於四份都不夠。年底回頭看,每一格都推到一半,沒有一格推到底。
  • 跳級去第四格:手上這台車還沒做滿就去弄全新的東西。新的菜要從頭學、新的客人要從頭養,而原本那台每天在賺錢的車,這段時間沒有人顧。

看到什麼,走哪一格

你看到的 走哪一格
老客回購在掉 ① 先補第一格,不要急著上新品
產品沒問題,就是沒人知道你 ② 換條街
老客一直問「還有沒有別的」 ③ 第三格在跟你招手
前面三格都到天花板了 ④ 才輪到第四格

資源怎麼分:70 / 20 / 10

  • 70% 放第一格,把手上的客人顧好
  • 20% 放第二或第三格(二選一),看你今年缺的是新客還是新品
  • 10% 留給那個你很想試、但還不確定的第四格。就 10%,不要更多

挑到格子還沒完

接下來要看你手上到底有什麼:

  • 你有幾個人可以派出去?
  • 那台車開得到別條街嗎?
  • 口袋裡的本,撐得到那條街開始賺錢的那一天嗎?

很多計劃死掉不是方向錯,是人根本不夠。

再把時間加進來

  • 這一季:先把眼前這條街擺穩(①)
  • 今年之內:挑一條新的街去試水溫,小規模就好(②)
  • 三年這種尺度:才拿來想要不要再開第二台車(④)

同一張表,看三種時間,答案完全不一樣。

四個格子 + 你有多少人多少本 + 時間,這三個加在一起,就是你的年度計劃:哪一格 × 派誰去 × 什麼時候要看到東西。

今天就能照抄的一句話

打開你的 AI,把這段貼給它:

幫我把公司的產品跟客群擺進安索夫矩陣的四個格子,標出我今年的錢跟人實際花在哪一格。然後對照我手上的人力跟預算,排出這一季、今年、還有三年後分別該押哪一格,最後整理成一份年度計劃。

它列出來那一刻,你很可能會發現,有一格你講了三年,但一件事都沒做。


那張表最有價值的地方,不是告訴你要做什麼,是逼你講出你不做什麼。

計劃不是把你想做的事寫下來,是把你手上的人,放進其中一個格子裡。

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